WeSafe IT zum "One Microsoft Place" in Dublin eingeladen

Ich hatte die Gelegenheit, dem schwedischen Vertriebsteam WeSafe IT und unsere Dienstleistungen vorzustellen, und wurde von einem jungen Team empfangen, das mit Leidenschaft bei der Sache ist und großes Engagement und Interesse an dem zeigte, was ich zu sagen hatte. Es war inspirierend, so viele junge Menschen zu sehen, die eine solche Bereitschaft und Entschlossenheit zeigten. Man hatte das Gefühl, dass die Mission von Microsoft, "jeden Menschen und jede Organisation zu befähigen, mehr zu tun und zu erreichen", in den Wänden verankert war und das ganze Team durchdrang.

Durch die Begegnung mit diesen jungen und wissbegierigen Verkäufern wurde mir klar, welche Möglichkeiten sie tatsächlich haben. Die rasante Entwicklung von Cloud-Diensten und die zunehmende Digitalisierung haben das Spielfeld verändert. Ein Großteil der Vorteile ist weggefallen. Die Dienste sind für alle neu, was jungen ehrgeizigen Menschen, Jungen und Mädchen, eine ganz andere Chance bietet, sich schnell neues Wissen anzueignen und auf dem Arbeitsmarkt attraktiv zu werden. Es kann sogar von Vorteil sein, nicht das Gepäck einer alten Mentalität zu tragen, die die Übernahme neuer Technologien erschweren kann.

Wir bei WeSafe IT haben einen großen Vorteil darin gesehen, dass wir keine Altlasten zu berücksichtigen haben, da wir "in der Cloud geboren" sind. Das hat dazu geführt, dass unsere gesamte Organisation auf die neue Art von Diensten ausgerichtet ist, was es uns erleichtert, uns an neue Technologien anzupassen.

Das Team hat mit Tanja Bundi, Johan Åsberg, Wilhelm Strömberg, Ebba Randing Heyman, Per Cedell, Peder Hansen und Oscar Kjellberg fantastische Mentoren, die sie bei ihrer Arbeit unterstützen und anleiten. Ich freue mich darauf, sie alle in Zukunft bei vielen gemeinsamen Geschäftsvorgängen etwas besser kennen zu lernen.